科技創新領航創業之路——山西中興環能科技股份有限公司發展紀實
中興環能研發人員在操作裂解爐制備納米碳材料。圖片由中興環能提供
“中國共產黨第十九次全國代表大會開啟了全面建設社會主義現代化國家的新征程，也給我們企業的發展指明了方向。我們要以十九大精神為引領，堅持創新、協調、綠色、開放、共享的新發展理念，堅持技術創新，推廣綠色生產，讓我們企業真正成為新興產業的中堅力量。”日前，在2017年度工作總結大會上，山西中興環能科技股份有限公司董事長朱衛中對2018年企業發展方向作出了明確的安排。
“我們企業是一個科技型企業，經過三年的發展，更是深知科技創新對企業的重要意義。”朱衛中說。
產學研深度融合
提升產品品質
在“大眾創業、萬眾創新”的時代背景下，實施產學研創新驅動發展戰略是增強企業活力、促進企業內轉型發展的關鍵。十九大報告提出，要深化科技體制改革，建立以企業為主體、市場為導向、產學研深度融合的技術創新體系，對創新發展提出明確要求。
中興環能成立于2014年底。成立之初，中興環能便將自身定位為以研發、生產和銷售洋蔥狀富勒烯（納米洋蔥碳）及其系列產品為主的國家高新技術企業，與西澳大利亞大學、電子科技大學、山東大學、太原理工大學、山西工程技術學院等國內外高校及科研院所建立了緊密的合作關系。
中興環能下設產學研基地、工程技術中心、市級重點實驗室等研發機構，致力于打造全球領先的富勒烯研發、生產、應用基地，組建了陣容強大的技術研發團隊，其中5人擁有海外留學背景，3人擁有博士學歷，6人擁有碩士學歷，另外還有26人擁有本科學歷。
秉承著“立足科技發展，著力自主創新”的創業理念和“嚴謹、求實、求是、創新”的企業精神，中興環能以煤層氣為原料，對煤層氣進行催化裂解，制備高附加值的納米洋蔥碳和清潔能源——氫氣。
納米碳材料的應用領域十分廣闊，中興環能研發團隊和技術人員不畏艱難，將目光投向了這種新型材料，實現了納米洋蔥碳的量產。目前中興環能納米洋蔥碳系列產品已經應用于超級電容器、鋰離子電池、導電漿料、吸波隱身、柔性顯示屏、固體潤滑劑等領域。
電化學測試結果表明中興環能納米洋蔥碳產品可以大幅提高超級電容器、鋰離子電池、導電漿料的電化學性能；吸波測試結果表明，相關頻段產品吸波隱身效果高達99.99%。
基于納米洋蔥碳優異的潤滑效果，作為潤滑油添加劑，可以形成特有的富勒烯滾珠油膜，中興環能開發了富勒烯抗磨添加劑及“碳元美烯”品牌潤滑油。
中興環能納米洋蔥碳系列產品、富勒烯抗磨添加劑、“碳元美烯”品牌潤滑油等一經投放市場，便受到了用戶的肯定和歡迎。技術、研發的高投入也為公司贏得了更大的發展空間。到2017年底，中興環能累計銷售額達1000余萬元，為企業上市，向正規化、國際化發展奠定了堅實的基礎。
實現股份制改造
提升管理能力
作為一家中小型高新技術企業、科技創新企業，中興環能從未停止對生產工藝的改進。經過三年的研發，納米洋蔥碳生產技術逐漸成熟，生產設備也得到了升級，這讓中興環能的原碳產量倍增。中興環能也先后被評為“山西省優秀企業”“山西省‘專精特新’中小企業”，順利完成了省科技成果轉化項目和陽泉市科技計劃“火炬”項目及陽泉經濟技術開發區科技項目，已授權發明專利2項、實用新型專利2項，已受理專利6項；申請注冊商標3項。
企業要發展壯大，經營管理是核心。要培育具有全球競爭力的世界一流企業，提升企業管理能力至關重要。
中興環能領導班子經過充分考慮，決定進行股份制改造，盡快在新三板上市。
2016年9月，公司與安信證券股份有限公司簽訂了關于在全國中小企業股份轉讓系統掛牌前的輔導協議，公司正式開展新三板掛牌前的準備工作。
2017年10月，公司成功完成了企業的股份制改造，正式更名為“山西中興環能科技股份有限公司”。
完成企業的股份制改造，意味著企業將走向資本市場，接受社會的監督、市場的考驗，也標志著企業將駛上現代化、正規化發展的快車道。而董事會作為企業治理、管控、決策、執行的最高管理機構，在企業發展中肩負著重要的職責。為了切實提高董事會班子的核心領導能力，實現科學管理、規范治理，中興環能進一步明確了董事會職責，規范董事會程序；健全了董事會組織架構，完善了董事會決策機制。
此外，中興環能還著力建立公司管理例會制度，形成公司高管每月一次、部門經理每周一次的經營管理分析會議，及時掌握和分析生產經營及市場營銷狀況，解決生產經營中存在的問題，實行逐級問責，層層負責的管理機制。注重學習和提高，切實培養董事會成員的專業素質，提高各董事的決策能力和水平。
建設學習型企業
提升員工素質
十九大報告中，再一次對建設學習型社會提出要求。按照這一要求，中興環能結合自身經營管理需要，積極倡導建設學習型企業，采取“請進來、走出去”等多種培訓方式，使公司整體文化水平和業務素質得到提升。
在業務提升方面，邀請各方專家及負責人，就企業發展各階段面臨的難題進行講解，為企業沖刺各階段奮斗目標做好各項工作。
在黨團建設方面，中興環能多次邀請專家，在紀念中國共產黨建黨96周年、喜迎黨的十九大勝利召開之際，為員工舉辦專題黨課，明確非公有制企業黨組織在企業發展中的政治引領作用，進一步團結凝聚職工，維護職工合法權益，推動先進企業文化建設，促進企業健康發展。
十九大勝利閉幕后，中興環能召開專題會議，對十九大報告進行全面學習。2017年12月13日，中興環能邀請山西工程技術學院十九大宣講團成員結合中興環能的企業性質，宣講十九大精神。宣講團成員詳細闡述了創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念，要求全體員工要學以致用，補齊短板，提高自身素質，提升自身能力。
此外，中興環能還通過培訓進一步提升中層干部的管理水平，積極培育團結、和諧的工作氛圍，增強企業的凝聚力，在企業中形成良好的學習、工作氛圍。
“培訓是企業給員工最好的福利。今后，我們還要定期組織培訓，以‘缺什么、學什么、學以致用’為指導思想，綜合考慮公司職工文化素質、年齡結構等實際情況，定期開展職業素養、業務知識、企業管理等方面的培訓。”中興環能一位負責人說。
這些舉措為中興環能贏得了更加快速的發展。在市委、市政府的大力支持和幫助下，公司納米碳材料項目進展順利，建成納米碳材料車間、超級電容器車間、電解液制備車間和電化學工作站四部分組成的研發、生產和測試中心，目前研發中心面積達到2000平方米,擁有先進的碳材料反應系統九套、自主研發的催化劑生產設備和納米碳材料純化分離設備一套、噴霧造粒設備一臺，具備了日產公斤級納米碳材料的生產能力。
公司一期碳材料生產基地項目占地7761.45平方米,其中生產車間3000平方米，綜合實驗樓7000平方米，地下建筑面積2700平方米。
目前一期納米碳材料基地生產車間已封頂，綜合實驗樓已完成地基處理工作。預計今年7月，生產廠房和綜合實驗樓竣工，可實現納米碳材料的工業化生產。（樊曉婷）
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