團區委大力推進全區基層團組織建設。
團區委將共青團工作觸角向學校、行政村、社區、企業、新興領域和網絡陣地延伸,構建縱橫交織的網格化組織體系。全區基層團委(團工委)由原來的26個增加到28個,團總支由原來的1個增加到2個,團支部由原來的35個增加到40個,非公企業團組織由原有的225家增加到243家;建設青年中心22家。
團區委進一步加強團干部隊伍建設。鄉鎮、街道團委書記專職配備并享受中層正職即正股級待遇,并建立由196人組成的“團干部+社工+志愿者”工作隊伍;從“農村好青年”、“兩委”班子年輕干部和大學生村官中選拔優秀青年任村團支部干部,442個村團支部班子全部配齊;組織全區團干部集中學習《習近平的七年知青歲月》和《習近平總書記在河北正定工作的難忘歲月》;組織70名團干部開展戶外拓展訓練活動,增強團干部綜合素質;自行印發《習近平關于青少年和共青團工作論述摘編》,下發至全區廣大團干部;組織全區100余名團干部參加政治理論考試,進一步提升其政治理論素養。
團區委重視發揮團員的先鋒模范作用,下發《關于做好2017年全區發展團員調控工作的通知》,嚴格發展新團員程序和標準;舉行“珍藏紅領巾 心向共青團”十四歲集體生日暨入團教育示范活動;在全區各級團組織中開展“學習總書記講話做合格共青團員”主題團課活動,目前已開展團課宣講活動20余場,1000余人參加。
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