馬鞍山推出“人才高地20條” 打造人才發(fā)揮作用平臺(tái)
中安在線、中安新聞客戶端訊“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動(dòng)力”。當(dāng)前，各地紛紛轉(zhuǎn)換發(fā)展動(dòng)能，著力創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，與此相應(yīng)，也掀起了一波波“搶才大戰(zhàn)”。日前，馬鞍山出臺(tái)《關(guān)于聚力打造人才高地推進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的實(shí)施意見》，設(shè)立3億元人才專項(xiàng)資金，明確推出“人才高地20條”，全力推進(jìn)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，這也是馬鞍山市出臺(tái)的第一個(gè)專門關(guān)于人才發(fā)展的統(tǒng)領(lǐng)性文件。
《實(shí)施意見》從實(shí)施人才引進(jìn)重點(diǎn)工程、推進(jìn)人才培育重點(diǎn)工程、打造人才發(fā)揮作用平臺(tái)、完善人才管理激勵(lì)機(jī)制、著力優(yōu)化人才服務(wù)體系、切實(shí)強(qiáng)化人才發(fā)展保障等六個(gè)方面，提出圍繞馬鞍山市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)和戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)，聚焦優(yōu)化升級(jí)高精尖人才引進(jìn)政策。
據(jù)了解，此次提出的“詩城英才”計(jì)劃中，主要包括實(shí)施高層次人才引進(jìn)“龍馬”工程、青年人才引進(jìn)“駿馬”工程、柔性引進(jìn)人才“驛馬”工程和本土人才培養(yǎng)“1221”工程、人才能力提升工程，明確力爭5年內(nèi)引進(jìn)培養(yǎng)100名左右高端領(lǐng)軍人才、1000名左右工程技術(shù)關(guān)鍵人才、30000名以上高技能人才和大學(xué)生。
獎(jiǎng)補(bǔ)方面，《實(shí)施意見》對(duì)高層次人才給予力度空前的獎(jiǎng)補(bǔ)，其中，對(duì)引進(jìn)入選“龍馬”工程的高層次人才，給予引進(jìn)單位最高500萬元的獎(jiǎng)補(bǔ)，對(duì)人才本人新入選國家、省級(jí)重點(diǎn)人才工程的給予最高50萬元的補(bǔ)助，對(duì)高層次人才給予最高100萬元的購房補(bǔ)貼等。對(duì)青年人才實(shí)行普惠制、全覆蓋式的補(bǔ)助，所有在企業(yè)、科研等事業(yè)單位就業(yè)或在馬創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生、技能人才，均給予最高5萬元的安家補(bǔ)貼。
在對(duì)本土人才尤其是本土中青年人才培育方面，《實(shí)施意見》明確，選拔一批政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)水平高、創(chuàng)新能力強(qiáng)、發(fā)展?jié)摿Υ蟮闹星嗄陮I(yè)技術(shù)人才和高技能人才，加大培養(yǎng)扶持力度。 “新的人才政策把人才服務(wù)擺在重要位置，采取了多項(xiàng)舉措，力求讓人才來到馬鞍山感到親切、方便、舒適，做到‘想來有通道、來了不想走’。”馬鞍山市委組織部副部長、市人才辦主任尹宗應(yīng)表示，此次出臺(tái)的人才獎(jiǎng)補(bǔ)政策，做到了與長三角及周邊同等城市等高對(duì)接，在大力支持人才引進(jìn)的同時(shí)，也對(duì)本土人才尤其是本土中青年人才培育予以高度重視，確保現(xiàn)有人才用得好、留得住，真正實(shí)現(xiàn)“提高增量、激活存量、擴(kuò)大總量”。(記者 陳欣然)
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