市人社局“六措施”貫徹落實市委農村工作會議精神


 3月12日,市人社局召開黨組(擴大)會議傳達學習市委農村工作會議,要求系統全體黨員干部深入領會市委農村工作會議精神,切實提高政治站位,把思想和行動統一到市委決策部署上來,認真履行人社部門職責,積極實施鄉村振興戰略,全面完成各項目標任務。
一是深入推進就業扶貧。圍繞“一人就業、全家脫貧”目標,大力實施定向培訓、就地吸納、勞務協作、創業帶動、公崗開發“五大就業行動”,強化組織領導、政策支持、“一庫五名單”動態管理、幫扶臺賬精準、督查考核,確保對有培訓意愿的貧困勞動者100%培訓、有轉移就業意愿的貧困勞動者100%轉移、有創業意愿的貧困勞動者100%幫扶。
二是大力實施能人返鄉下鄉創業工程。推動制定和落實落地金融扶持、土地使用等支持返鄉下鄉創業政策,充分發揮返鄉創業協會作用,建立健全創業能人基本信息庫,完善返鄉下鄉創業服務制度,抓好劍閣縣、蒼溪縣返鄉創業試點工作,新建返鄉下鄉創業園7個,推動實現新增返鄉下鄉創業實體3000個。
三是加強技能人才、鄉土人才培養。認真貫徹落實加強技能人才隊伍建設大力培養高素質產業大軍的實施意見,大力支持發展技工院校,積極申報高技能人才培訓基地、技能大師工作室和公共實訓基地建設項目,舉辦全市第七屆職業技能競賽,加快急需高技能人才培養。積極挖掘培養一批鄉土人才,采取“師帶徒”等形式,著力打造一批廣元鄉村工匠。探索開展職業農民職稱評定試點。
四是加強基層干部隊伍建設。落實好艱苦邊遠地區放寬學歷、年齡、專業、開考比例以及定向招考等傾斜政策,加強公務員考錄、遴選工作,加大基層事業單位公開招聘政策支持,鼓勵和引導更多人才到艱苦地區和基層一線工作。穩步推動人才管理職能簡政放權,探索擴大基層用人主體自主權。實施“三支一扶”計劃,進一步引導和鼓勵高校畢業生到基層鍛煉成長。
五是完善社會保障體系。按照“兜底線、織密網、建機制”要求,大力推進覆蓋全民、權責清晰、保障適度的多層次社會保障體系建設,深入實施統一的城鄉居民基本養老、基本醫療保險制度。深入實施全民參保計劃,強化“五險統征、支付分離”經辦管理模式,積極落實低保對象、特困人員養老保險和建檔立卡貧困人口醫療保險費代繳政策,推動實現社會保障法定人群全覆蓋。深化醫保支付方式改革,擴大異地就醫即時結算范圍。
六是深化作風建設抓落實。牢固樹立作風建設永遠在路上的觀念,持續深化作風建設,扎實推進“作風紀律深化年”活動,找準全系統作風建設上存在的突出問題,確定整治重點,細化推進措施,層層壓緊壓實責任,狠抓工作落實,教育激勵黨員干部保持定力、強化擔當、滿懷激情,推動人力資源社會保障工作再上新臺階。

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