永州新聞網訊(通訊員 唐文 曾林生)近日,祁陽縣為深化教育人事制度改革,建立競爭激勵機制,提高教育管理效能,激發教育發展活力,召開全縣教育改革工作有關座談會,廣泛聽取意見建議,研究制定教育人事制度改革工作方案。該縣人大教工委主任雷志剛,縣教育局黨組書記、局長曾中華,局黨組成員、主任督學夏建成,局相關股室負責人,各鎮(街道)教管中心人員及中小學校校長、教師代表等參加座談。
與會人員結合本鎮(街道)、學校、基層一線干部教師的實際情況,暢談了自己的想法和建議。縣教育局黨組書記、局長曾中華對大家提出的建議意見和存在的疑慮問題,給予了一一回應解答,要求大家務必以積極上進的心態,去認識改革、對待改革、支持改革、參與改革。
祁陽縣委常委、宣傳部長彭國鋒要求,要充分認識改革的必要性,教育人事制度改革是十八大后我國全面深化各領域、各層面改革的工作舉措之一,也是縣第十二次黨代會和2017年縣委議教會上的重要安排部署,務必以更大的勇氣和智慧、更實的措施和辦法,積極穩妥、不折不扣推進;要通過改革,著力破教師資源分布不均、干部教師交流渠道不暢等難題,促進縣域內師資均衡;要建立健全相關配套制度,確保改革措施有力、有效、有持續性,穩中求進,逐步深化,凝聚共識,形成合力,推動各項改革落地見效。
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