東遼縣摒棄“老思維”走招商引資新路子

招商引資工作直接關系到東遼經濟社會發展全局，關系到能否實現跨越式發展，關系到“六個東遼”全面實現。當前，東遼的基礎、區位、交通、環境以及發展條件已完全不同于以往，要徹底轉變以往招商引資的思維和觀念，改進招商引資工作模式，必須要徹底摒棄三方面“老思維”，做到思想要更解放，思路更要開闊，辦法要更多樣，工作要更扎實。
　　一、摒棄“兼收并蓄”，實施策略引資。通過改變招商引資的觀念，徹底告別“撿到籃子就是菜”的兼收并蓄階段，堅持策略引資，圍繞優化產業結構、實現綠色崛起、切實轉變經濟增長方式來開展招商引資工作，更多引進符合產業政策、環保政策和技術含量高、成長性強、經濟效益好的項目。要改被動“抽水”為主動對接。在招商引資工作要全面對接和主動出擊，主動對接縣域規劃、融入縣域經濟、服務縣域發展。
　　二、摒棄“你出資、我出力”老想法，推進雙方互利共贏。樹立“先舍后得”的理念，研究新常態下的招商引資工作的新路徑、新政策、新辦法，真正讓企業進得來、留得下、賺得了。只有充分考慮客商的利益，只有互利共贏，才能變劣勢為優勢，才能吸引來客商，留得住客商，才能使更多的資金流入東遼。要改“無頭蒼蠅”為主動出擊。要有“受委屈、遭冷遇”的思想準備，不坐等項目上門，主動定向與大企業、大財團、大商貿、大物流及跨國公司對接、融入。同時，在招商、安商、親商上下功夫，以主動贏得先機，以積極贏得商機。
　　三、摒棄“全民招商”，組織專業招商。要提高招商引資水平，培養一批專業型人才，開展專業招商，使招商工作走專業化、規范化的路子。要根據產業結構進行針對性的招商引資，把有發展潛力、市場前景的企業招引進來。要改被動服務管理為服務促進招商。把企業的需求作為努力的方向，率先突破金融服務、人力資源和土地等制約企業發展的要素配置。把搞好服務放在招商引資的更高位置，樹立服務至上的理念，增強全民服務意識，把部門服務體現在園區的發展、企業的服務上來。

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