【導讀】 棄經營自家的企業轉行去為敬老院老人服務,7年來,鹽都區鞍湖敬老院負責人顧仁玉關愛五保老人,待他們如親人一般,并將自己所有的工資全都奉獻給老人。
棄經營自家的企業轉行去為敬老院老人服務,7年來,鹽都區鞍湖敬老院負責人顧仁玉關愛五保老人,待他們如親人一般,并將自己所有的工資全都奉獻給老人。“我們院長善良,對我們好。”這是敬老院老人對顧仁玉的評價。
△顧仁玉在檢查老人宿舍。(右一)
企業主改行當敬老院院長
“衛生間里的水不知怎么總是響,睡不著覺。”前天上午,住在鹽都區鞍湖敬老院101室的五保老人朱阿根找到正在辦公的顧仁玉反映情況。顧仁玉連忙放下手中的事,跑到老人宿舍查看,發現問題在201室,原來是二樓抽水馬桶的開關不靈活了。顧仁玉搗鼓了幾下,再使勁按下,修好了。
回到辦公室剛坐下,“我的柜子被人動過了,茶杯找不到了。你幫我找茶杯。”74歲的朱順江老人氣哼哼地來告訴顧仁玉。
今年52歲的顧仁玉是鹽都區鞍湖敬老院院長。7年前,他將手中的企業交給兒子,不計酬勞、任勞任怨地成為敬老院的一家之長。
顧仁玉是鞍湖本地人,18歲高中畢業后跟隨著舅舅外出跑船。后來,船只在行駛中發生事故,他受傷住院104天,接受三次大手術。出院后,他便回家從事建材生意。剛開始做生意很艱苦,他賣了所有的房子,一家住在船上。經過打拼,后開辦了久昌建設工程有限公司,與浙江多家公司合作負責安裝通訊發射塔。20多年來,公司不僅辦得越來越好,還帶動了家鄉附近許多人外出打工致富。2011年,顧仁玉被邀請擔當鞍湖九曲村村主任助理,2012年來到敬老院,一干就是7年。
成為五保老人最親的人
不讓騎車非要騎、不讓雨天外出非要出去……敬老院的管理,并不像顧仁玉起初想象的那么簡單,“五保老人之前一個人生活自由自在慣了,突然過上有人管的日子,多少心里會不舒服,矛盾也很多。”
去年,有位老人在三院住院看病。凌晨3點的光景,陪護的工作人員打了個小盹,一睜眼突然發現病床上的老人不見了,趕緊匯報顧仁玉。顧仁玉接到消息召集了七十多人外出尋找。直到凌晨4點半,外出老人從解放橋下的竹林里跑了出來,遇到了正好巡邏的民警,才把老人帶回醫院。事后,顧仁玉問老人為什么要跑出去,老人卻笑笑,“我就是想跑跑。”
“我們的工作就是這樣,都說老小老小,老人耍起性子來就如同小孩一樣。”顧仁玉說,在敬老院內,每天早上5點多就起床了,照顧老人吃早飯。每天晚上9點要查房,12點還要查房。“雖然辛苦,但我覺得很舒坦。”長時間的相處,習慣了老人的喜好,顧仁玉也漸漸知道怎么應對老人。強制不行,就耐心勸導,勸也不聽那就變著花樣哄。7年來,他將自己本來就不多的工資全部貼了進去,時不時地給老人買些水果、瓜子、茶葉等需要的物品“賄賂”老人,而老人也漸漸把他當作了最親的人。
給五保老人一個溫暖的家
許多人都很奇怪,顧仁玉為什么生意做得好好的卻突然放下,倒貼錢來照顧敬老院老人。“他就想給這些無依無靠的五保老人一個溫暖的家。”一直關注五保老人生活的居民鄒應權告訴記者。
院里現共有24位五保老人,他們極少受到過親人的關愛,性格執拗。“看見我,他們會伸手要香煙、要茶葉。”顧仁玉說,看見老人會想起自己早年去世的親人,想到自己年老的時候。7年來,他先后共送走了8位老人,每次想起還是十分傷心。
在顧仁玉的努力下,鞍湖敬老院變成了兩層樓。每間都有獨立的衛生間,裝有空調、電視等,老人的居住條件有了全新的改變。
“其實關心五保老人的社會好心人也有很多,有位本地去無錫的老人特地給敬老院匯來1500元愛心款,本地成功企業家湯玉霞過年為老人送來棉被……大家盡可能地想讓五保老人在年老的時候體會到社會關愛。”顧仁玉說,這也是他的心愿。
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